16:00, Вторник, 15 апреля

SuperJob: молодые соискатели из Великого Новгорода считают коммуникабельность самым полезным навыком

По мнению молодых новгородцев без опыта работы, топ-3 самых полезных для карьеры навыков — коммуникабельность, ответственность и дисциплинированность. Рекрутёры тоже ждут от начинающих специалистов ответственности, но в первую очередь — готовности к командной работе и знания профильного ПО.

Сервис SuperJob Старт карьеры и российская продуктовая розничная компания Х5 Group провели совместное исследование о карьере молодых соискателей. Как выяснилось, молодые люди в возрасте от 18 до 24 лет без опыта работы считают самыми важными навыками коммуникабельность (33%), ответственность (27%) и дисциплинированность (21%). Рекрутеры, в свою очередь, ожидают от начинающих специалистов готовности к командной работе (19%), знания профильного ПО (8%) и ответственности (6%).

Юноши в топ-3 самых полезных в работе навыков выделяют общительность (34%), дисциплинированность (23%) и внимательность (17%), девушки — ответственность (34%), коммуникабельность (32%) и стрессоустойчивость (20%).